梅耶尔能否取得成功，可能还要看她网罗顶尖人才的能力。这绝不是一件容易的事。尽管雅虎的股价受到她上任消息的提振出现了上升，但公司本身仍然是硅谷不景气的一个表征。
桑伯格(sheryl sandberg)也是从谷歌离职，加入到了互联网新兴巨头facebook。
梅耶尔选择了一条更为艰难的路，像美国在线(aol)的ceo阿姆斯特朗(tim armstrong)一样，试图将一家正在走下坡路的互联网公司逆转颓势。
互联网行业的历史还很短，这样的例子即便有也相当罕见。不过雅虎既然敢于尝试，那也值得大加赞扬一番了。
雅虎任命谷歌前高管梅耶尔(marissa mayer)为新任ceo，这表明雅虎已经决心孤注一掷。不过，雅虎此举徒劳无功的可能性不容忽视。
尽管雅虎的核心业务只值每股数美元，但该公司在亚洲的资产的价值要高得多。因此，安全的选择是依然让临时ceo列文森(ross levinsohn)领导雅虎。他在广告业人脉很广，而且有着与媒体达成交易的良好记录，从眼下来看，这对他让公司的现金流最大化有一定的助益。不过，随着雅虎邮件(yahoo mail)日渐衰微，再加上桌面网络浏览让位于移动设备，雅虎业务继续下滑的趋势似乎已不可避免。雅虎邮件是该公司吸引用户的主要动因。
为了重新获得领先的地位，雅虎需要彻底改头换面。梅耶尔能做到吗？她在软件工程方面的确声誉卓著，但她在谷歌的经验是否可以直接应用到雅虎身上尚不得而知。她曾有一段时间负责谷歌的搜索业务，不过考虑到雅虎已经把搜索业务外包给微软公司(microsoft)，她的这方面经验似乎派不上太大用场。她还曾负责谷歌标志性的主页的设计，但白色背景下的一个搜素框也帮不了雅虎。
