8月22日《商业周刊》文章，在竞争颇为激烈的中国台湾电子产品制造业，最成功同时最保密的莫过于鸿海精密工业股份有限公司。鸿海公司是由不喜欢在报刊上露面的亿万富翁郭台铭一手创办，创业之初鸿海只是中国台湾郊区一家小工厂。在公司发展过程中，虽然它的客户名单上的大牌公司越来越多，比如戴尔公司、苹果公司和诺基亚公司等，但是鸿海公司一直保持着低调态度。鸿海公司全球发言人、郭台铭的顾问丁祁安说：“保护客户业务机密是我们公司的政策之一。”
鸿海公司一直保持着飞快的发展速度。 去年，鸿海公司超越伟创立公司成为全球最大的电子产品制造服务商。
鸿海精密工业有限公司在中国台湾大约一共聘用了30万员工，与2002年相比增长了2倍左右。其中在深圳设立的一家综合生产厂就聘用了员工20万人。
不管你想提供何种服务，规模都是一个值得注意的问题。最近英国的《邮报》在报道中将鸿海公司在中国设立的为苹果公司生产ipod播放器的生产厂称为“血汗工厂”。
为此，苹果公司专门对中国大陆的工厂的生产条件进行了检查。苹果公司随后在8月17日发布的检查报告称， 生产厂并不存在强迫劳动的现象，但是工人们每周和每天的工作时间都超出了公司的限制。
丁祁安承认，在最近公众的密切关注下，工厂已经再没有任何秘密可言。他说，公司之所以受到外界的不公正评说，主要是因为树大招风的缘故。
丁祁安表示，在媒体报道之后，富士康公司授予了苹果公司对其美国、中国香港、新加坡和中国大陆的所有工厂进行检查的权力。丁祁安说：“我们没什么可隐瞒的，我们给苹果公司放手检查的权力。 他们可以找他们想找的任何人对证，可以到他们想去的任何地方检查。”
丁祁安说，富士康公司对待工厂工人并没有任何不对之处，苹果公司的检查报告已经为富士康公司证明了这一点。 他说：“我想，苹果公司的检查报告为我们伸张了正义。虽然富士康集团发展十分迅速，但是我们仍然十分注意满足工人们的各种需求。 我们知道在这方面我们需要做的还有很多。但是我想，苹果公司的这份检查报告已经很公正地说出了事实的真相。”
丁祁安说，外界流传的关于鸿海公司“血汗工厂”的评说都是不公正的，因为富士康公司工厂的生产条件并不比其他工厂要差，包括竞争对手的工厂在内。 他说，如果对整个业界的工厂都进行这类检查的话，那么我们是可以接受的； 但是如果只针对富士康公司的话，那么我不能接受。”
他指出，公司在为公司员工提供的福利方面处于业内领先地位。 比如，公司推行了一项计划，协助那些有志于学习的员工去完成大学、研究生和博士生教育。富士康公司每年还为员工进行体检，它设在深圳的工业园甚至拥有一家本地医院。 丁祁安表示，大部分企业都没有象富士康公司这样配备这些福利设施。
对于暴露在公众眼光之下的富士康公司，丁祁安称其中国台湾公司应当重新考虑其长期的保密政策。 他说：“当外界想检查我们的产品、我们的客户时，我们应该坚持保留某些商业机密。那是我们的商业模式。 但是从某种方面来说，我认为我们可能应该采取更为公开的政策。吃一堑，长一智。我们应该从这个事件中学到这个道理。”
